Europabevegelsen mener, 08.12.2010 12:40
Resolusjon om Vikarbyrådirektivet vedatt av Sentralstyret i Europabevegelsen7. Desember 2010
Vikarbyrådirektivet sikrer vikarer lønn og sosiale rettigheter, det undergraver ikke den norske modellen. Det at noen får det bedre betyr ikke at andre får det verre.
Direktivet, som skal implementeres i Norge innen desember 2011, slår fast at innleide medarbeidere skal ha samme lønn og øvrige arbeidsvilkår som om vedkommende var fast ansatt i virksomheten. Dette er Europabevegelsen tilhenger av.
I tillegg til å sikre vikarer like betingelser som de fast ansatte har direktivet også som formål å fjerne unødige restriksjoner på utleie av arbeid, slik at det skal legges til rette for at det skapes flere arbeidsplasser og utvikles mer fleksible arbeidsformer.
Problemet i hele Europa i dag er et stigende antall ledige ungdommer. Forenkling av ansettelser av vikarer gir flere muligheten til å få prøvd seg i arbeidslivet. Det er bra både for integreringen av ungdom og innvandrere i arbeidslivet. Samtidig er det viktig at norske myndigheter slår hardt ned på misbruk av regelverket og forsøk på sosial dumping.
Europabevegelsen mener at:
- Det er positivt at bruken av vikarer blir bedre regulert
- Innleide medarbeidere skal ha samme lønn og øvrige arbeidsvilkår som om vedkommende var fast ansatt i virksomheten.
- Norske myndigheter må sikre kontroll og slå hardt ned på misbruk av regelverket og forsøk på sosial dumping.
Emneord: vikarbyrådirektivet , EU , rettigheter , velferd , Samarbeid